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一、核心岗位配置
SEM竞价专员
负责账户搭建、关键词管理、创意撰写及日常优化,需熟悉百度/360/搜狗等平台操作。
要求具备数据分析能力,能通过消费、流量等数据调整投放策略。
部分岗位接受应届生或小白,但需有师傅带教。
数据分析师
监控投放效果(如ROI、转化率),分析竞品及行业趋势,为优化提供依据。
需精通Excel及统计工具,能制作周报/月报。
内容策划/优化师
结合关键词策略策划专题页、落地页内容,提升用户转化。
需了解SEO基础,协助优化网站结构及内容布局。
二、辅助支持岗位
客服/客户经理:维护客户关系,挖掘需求并反馈优化建议。
技术开发(可选):支持代码人群设置、页面加载速度优化等高级功能。
三、团队规模建议
中小型企业:可合并职能,如SEM专员兼数据分析,或由1名资深优化师带1-2名助理。
大型企业/高预算项目:需细分岗位,如单独设置信息流投放、KA客户管理等。
注:实际配置需根据预算、业务复杂度调整,初期可优先招聘全能型SEM专员,逐步扩展团队。
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